企業繳納社保的會計分錄都有哪些是會計工作中的常見問題,也是會計實務操作中必須掌握的內容。社保是我們生活的一種保障,也有利于推進社會的進步。本文就針對企業繳納社保的會計分錄做一個相關介紹,來跟隨會計網一同了解下吧!
企業繳納社保的會計分錄
1、計提工資時,會計分錄如下:
借:管理費用等成本費用類科目
貸:應付職工薪酬 (含單位支付社保部分)
2、發放工資時,會計分錄如下:
借:應付職工薪酬
貸:現金
應交稅費——應交個人所得稅(代交個稅扣款)
其他應付款(保險扣款個人部分)
3、上交社保時,會計分錄如下:
借:其他應付款(保險扣款個人部分)
借:應付職工薪酬 (單位支付部分)
貸:現金(或銀行存款)
五險的賬務處理有哪些?
1、個人負擔部分
發放工資時(按個人繳納比例,從中扣除)
借:應付職工薪酬——工資
貸:其他應付款——社會保險費(代扣職工應交納的部分)
貸:庫存現金(實際發放的金額)
2、企業負擔部分
提取時:
借:管理費用——社會保險費
貸:其他應付款——社會保險費(養老、醫療、事業、工傷、生育保險)
3、交納時
借:其他應付款——社會保險費(單位+代扣個人應繳的金額)
貸:銀行存款(總交納的金額)
住房公積金提取的賬務處理是什么?
1、單位負擔部分
提取時,會計分錄如下:
借:管理費用——住房公積金(單位負擔部分)
借:其他應付款——住房公積金(個人負擔部分)
貸:銀行存款
2、個人部分
借:應付職工薪酬
貸:其他應付款——住房公積金
社會保險介紹
社會保險,簡稱社保。社保包括了養老保險、失業、生育保險、工傷、醫療保險。繳納社保的目的是為了保障公民在年老、失業、生育、工傷、疾病等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
繳納社保有什么用?
1、養老保險
繳納養老保險滿15年,等退休后可以享受養老保險待遇。具體拿多少要按照當地平均工資計算。
2、失業保險
連續繳納失業保險1年以上,在檔案已經退回街道的情況下,是可以享受失業保險待遇的。
3、生育保險
繳納了生育保險,與生育相關的費用,是可以報銷的。包括了生育津貼、生育醫療費用等。
4、醫療保險
繳納了醫療保險,生病住院的相關費用能夠報銷。
5、工傷保險
勞動者在合同期內,如果是因為工作原因并且在工作過程中遭受意外傷害,申請工傷認定后,企業需要承擔相應的責任。
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