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勞務服務資質從目前來看，主要分為兩類，既然有兩種資質，那么這兩者究竟有何區別呢？推薦閱讀：成都勞務資質代辦指南 成都注冊勞務派遣公司
1、勞務派遣資質
勞務派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃，是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同，并支付報酬，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式。勞動力給付的事實發生于派遣勞工與要派企業（實際用工單位）之間，要派企業向勞務派遣機構支付服務費，勞務派遣機構向勞動者支付勞動報酬。勞務派遣業務是近年我國人才市場運用一種新的用人方式，可跨地區、跨行業進行
2、勞務分包資質
1、自帶勞務承包。指企業內部正式職工經過企業培訓考核合格成為工長，勞務人員原則上由工長招募，人員的住宿、飲食、交通等由企業統一管理，工資由企業監督工長發放或由工長編制工資發放表由企業直接發放；
2、零散的勞務承包。指企業臨時用工，往往是為了一個工程項目而臨時招用工人；
3、成建制的勞務分包。指以企業的形態從施工總承包企業或專業承包企業處分項、分部或單位工程地承包勞務作業。
這兩個勞務服務資質申請需要什么條件？
一、勞務派遣資質申請條件
1.申請開辦勞務派遣組織的報告；
2.成立勞務派遣組織的可行性報告和實施方案；
3.勞務派遣組織的章程及有關規章制度；
4.辦公用房證明(契約、租用協議、產權證)復印件；
5.法定代表人職務任命書及身份證復印件；
6.工商行政管理部門核準的《名稱預先核準通知書》。
7.根據《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條、五十八條規定， 勞務派遣單位應當依照公司法的有關規定設立，注冊資本不得少于五十萬。
二、勞務分包資質申請條件
1、企業注冊資金200萬及以上；
2、50名技術工人，持證上崗；
3、5名九大員，持證上崗；
4、必要的設備及社保證明；
從申請條件來看，兩種勞務服務資質區別還是很大的，第一種主要是人力的輸送，第二種主要是在建筑施工上運用比較頻繁。
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