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建筑行業相繼出臺了很多新的政策，這對建筑資質辦理產生了一定的影響。資質放管服政策，建筑資質辦理越來越趨于簡單化，告知承諾制的實施等，那么這些新政策的實施對建筑企業資質辦理會產生哪些影響？建筑企業該如何應對？接下來資質服務網小編將為您簡單介紹一下。
1、建筑資質辦理成本增加
眾所周知，中國建筑業正在實施建筑企業資質管理制度，施工企業必須符合人員、設備、項目業績和企業資產等方面的相關要求，取得建筑業企業資質證書，以合法地承擔相應的工程項目，具有資格證書的人員是建筑企業申請資質不可或缺的，過去為了節省人工成本，建筑企業可以尋找掛靠人員來完成資質辦理，但是新政策的實施現狀下，這種方式已經行不通了，現在建筑企業想要申請資質就需要招聘全職人員，或者找資質代辦公司幫助尋找資質人員，建筑企業還需要為人員支付工資，繳納社保等，在費用上會有一大筆支出。
2、掛靠企業進退兩難
文件明確規定，將進行全面調查，以核實社保繳費單位與注冊單位不一致的情況，在國家嚴格打擊掛證的同時，也不斷加強對施工資質的監督，資質動態核查、年檢越來越嚴格，一旦建筑公司技術人員和工程業績對不上，就會引起監管部門的嚴格調查，一旦被調查，不僅聲譽損失，而且可能還會面臨巨大的懲罰，這對建筑企業的打擊是很大的。
綜上，對于目前還在掛靠他人資質的企業來說，就需要您慎重考慮，越早辦理屬于自己的資質越能抓住發展的時機，如您在資質辦理方面還有其他疑問，歡迎咨詢我們！
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