一家勞務派遣公司的成立,與大部分公司成立時一樣,需要具備有兩種資質,分別是經營資質和能力資質。其中,經營資質是每個企業成立時,都需要具備的資質。而能力資質,則根據企業想要從事的工作內容,分為很多種不同的能力資質。這樣的話,成立勞務派遣公司,需要的就是經營資質和勞務派遣資質。在下文中,就是這兩種資質的詳細介紹,大家可以看下。
1、經營資質
勞務派遣公司的經營資質,就是經營某項業務的資格,有資格的話才能開展經營。經營資質,主要是能反應企業的基本情況,資質內容包括營業執照、稅務登記證、公司章程等。經營資質的獲得,只需要滿足勞務派遣公司注冊成立的條件,再經過成立流程后就可以獲得。
2、勞務派遣資質
勞務派遣資質,就是證明公司勞務派遣能力的證件,是企業能夠從事勞務派遣業務的許可。關于勞務派遣資質,由國家人社部門管理,需要滿足相應的資質條件。勞務派遣公司應當按照資質要求,準備好注冊資本、辦公場地等,以便于資質申請。而在滿足了資質條件后,到主管部門進行資質申請,就可以在審核通過后拿到勞務派遣資質證書。
需要注意的是,勞務派遣公司的經營資質要在工商、稅務等多個部門辦理,經歷的流程較多。而勞務派遣資質的獲得,只需要企業滿足條件后向主管部門申請,流程單一,但是要求較高。
對于勞務派遣公司來說,擁有經營資質,只是確定了經營范圍。而為了證明自身的勞務派遣能力,還需要去辦理勞務派遣資質。當勞務派遣公司同時拿到這兩項資質的證件時,也就能開展勞務派遣業務,進而獲得勞務派遣的收益。
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