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想要把云南地基基礎專業承包三級資質升到二級，需要具備以下條件：
企業注冊資本金不少于150萬元；
企業在云南從事地基基礎工程施工項目達到二年以上，并具備相應的施工業績；
企業須有專業施工人員，人員數量不少于10人，其中高級職稱的人員須不少于3人；
企業具備相應的生產能力和設備，并能夠滿足工程建設的要求。
同時，升級申報時需要提交相應的申請材料，包括企業資質升級申請表、企業法人身份證明、企業營業執照、建筑業企業資質證書等相關證明文件。
當企業滿足升級條件并提交了相關申請后，應當積極配合地方建設主管部門進行審核，并按要求補充申請材料。如審核成功，地方建設主管部門將批準企業資質升級并發放新的資質證書。
在企業升級過程中，需要特別注意以下事項：
加強內部管理，提升企業信譽度；
加強項目業績管理，盡量承接與新資質相匹配的工程項目；
加強研發投入，提升企業技術實力，增強市場競爭力；
注意施工隊伍建設，加強人才培訓和管理；
重視施工現場安全，保障施工安全；
積極配合地方建設主管部門進行審核，及時提交申請材料。
企業升級后，需要注意以下方面：
通過新資質承接與新資質相匹配的工程項目；
重視施工質量和效率，以提高企業市場競爭力；
加強施工隊伍管理，尤其是新員工的培訓和管理；
加大技術投入，以保持企業領先地位；
加強企業內部管理，提高企業的綜合管理水平；
注意法律法規的合規性，避免違規行為對企業造成的不良影響。
升級過程中，企業可能會遇到以下常見問題：
申請材料不全或不符合要求；
資質升級審批周期較長，導致企業未能及時承接相應的工程項目；
施工隊伍管理不當，人員素質差，給企業造成不良影響；
施工安全風險較大，如果發生安全事故，將導致企業資質升級失敗；
企業規模過小，生產能力較弱，難以滿足工程建設要求；
企業信譽度不高，業績管理不規范，難以順利完成資質升級工作。
因此，在企業升級過程中，企業應當注重內部管理、業績管理和人才管理，以提高企業整體實力，做好資質升級的準備工作。
企業升級后，應當通過以下方式拓展市場：
加強與客戶的溝通交流，了解客戶需求，提供個性化定制服務；
提升企業品牌形象，加強宣傳推廣，提高品牌知名度；
深入了解各類工程項目的施工標準和要求，提高企業的技術實力和生產能力；
開拓新的市場，擴大施工業務范圍，承接各類不同類型的工程項目，同時注意施工質量和效率；
提供完善的售后服務，保障客戶利益，樹立企業良好形象。
以上措施可以幫助企業有效地拓展市場，提升企業競爭力，實現可持續發展。
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