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如今越來越多的勞務公司都想辦理勞務派遣資質,有的這樣的資質,才能從事大型的勞務派遣工作,順應公司的發展,但很多企業在初次辦理時,碰了很多釘子,對流程不熟悉,需要提供的資料不夠齊全,反復修改資料,費時費力,周折了許久,各方面實力都強的企業,成功拿到許可證,某些方面存在不足之處的企業可能就懸,企業在報審的時候,對于自己的資料熟知度和審核要點銘記于心,才能穩操勝券。
一、勞務派遣資質辦理條件
1、企業注冊資金最少200萬,需要出具驗資報告,老企業可以出審計報告或者財務證明;
2、固定的辦公場所;
3、規范的制度體系,符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度;
4.相應的勞務派遣統計軟件。
二、勞務派遣資質辦理提供什么資料
1、勞務派遣經營許可申請書;
2、已成立的公司營業執照原件及復印件一份;未成立企業提供《企業名稱預先核準通知書》(原件及復印件一份);
3、公司章程復印件一份;
4、已設立的公司提交上一年度財務審計報告(原件及復印件一份);當年增資的企業,審計報告中注冊資本仍為增資前的公司法人還需提供驗資報告原件及復印件一份;
5、計劃設立的公司及當年設立的公司法人提供會計師事務所出具的驗資報告(原件及復印件一份);
6、經營場所的使用證明
自有辦公場地應提交房產證明,有償使用的辦公場所應提交租賃協議和房產證明原件及復印件一份;與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單,包括設備名稱、數量、型號、用途等內容原件一份。
7、已設立的公司法人提供法定代表人的身份證件原件及復印件一份;計劃設立的公司法人提供股東大會對法定代表人的任命書原件及復印件一份及其身份證件復印件一份;
8、經辦人員需要攜帶法定代表人授權委托書原件及身份證件原件及復印件一份;
9、專業人士撰寫勞務派遣管理制度,包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本復印件一份;擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本復印件一份;擬與勞務派遣職工簽訂的勞動合同樣本復印件一份。
辦勞務派遣資質,首先肯定得弄清楚辦理的基本條件,然后把基本的流程搞清楚,才能把這件事辦好。
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